Мордовская республиканская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений приняла важнейшее решение о внедрении в организациях республики «Золотого стандарта корпоративной поддержки демографии». Эта инициатива, разработанная во исполнение поручений Совета при Президенте РФ по реализации государственной демографической и семейной политики, направлена на создание максимально комфортных условий для работников с семейными обязанностями. Федерация профсоюзов Республики Мордовия полностью поддерживает данный стандарт и призывает работодателей региона активно включать его положения в коллективные договоры.

Демография – это не только государственный, но и корпоративный приоритет. «Золотой стандарт» представляет собой базовый набор мер поддержки семейных сотрудников, рекомендованный ответственному бизнесу к внедрению на добровольной основе

Согласно решению комиссии от 10 июля 2026 года, работодателям Мордовии рекомендовано рассмотреть возможность предоставления следующих социальных гарантий:

• Корпоративный семейный капитал: единовременная выплата в размере одного миллиона рублей при рождении третьего и последующих детей
• Медицинская защита детей: оплата не менее 50% стоимости полиса добровольного медицинского страхования (ДМС) для детей многодетных работников.
• Дополнительный оплачиваемый отпуск: 5 календарных дней при рождении ребенка и 1 календарный день при зачислении ребенка в первый класс.
• Гибкий график работы: семейно ориентированный рабочий график для беременных работниц, а также для работников воспитывающих детей дошкольного возраста (дистанционный формат работы, гибкий или гибридный график работы).
• Детская инфраструктура: создание условий по присмотру, уходу, воспитанию и образованию детей работников (организация работы детской комнаты на территории компании, наличие корпоративных яслей и детских садов, компенсация затрат на дополнительное образование детей работников и т. п.)
• Корпоративная культура и традиции: сохранение и укрепление традиционных семейных ценностей, в том числе корпоративные семейные мероприятия, благодарственные письма родителям работников, чествование трудовых династий, а также использование образа многодетной семьи в коммерческой рекламе предприятия.

Роль профсоюзов в реализации инициативы

Федерация профсоюзов Республики Мордовия совместно с Региональным объединением работодателей «Союз промышленников и предпринимателей Республики Мордовия» возьмет на себя задачу по оказанию содействия организациям в информировании о возможностях внедрения «Золотого стандарта». Профсоюзные организации на местах станут главными помощниками трудовых коллективов в диалоге с администрацией по закреплению этих гарантий в локальных нормативных актах.

Внедрение «Золотого стандарта» в Мордовии – это реальный шаг к тому, чтобы работа и воспитание детей не были взаимоисключающими понятиями, а гармонично дополняли друг друга. Федерация профсоюзов Республики Мордовия уверена: инвестиции в семью – это инвестиции в стабильное будущее нашего региона и всей страны.

Профсоюзные организации призывают трудовые коллективы активно участвовать в обсуждении данных мер с работодателями и добиваться включения положений «Золотого стандарта» в новые коллективные договоры. Вместе мы сделаем труд достойным, а семью – защищенной!

Решение МРТК: https://cloud.mail.ru/public/4VFz/4Qd9vnPQi